Aux travailleurs de la CP330 Soins à domicile – Revalidation Augmentation de la prime syndicale ! Le montant de la prime syndicale 2019 (payable en 2019) est augmenté. Vous recevrez votre formulaire via votre employeur en mai. Quels sont les nouveaux montants applicables pour la prime 2019 ? – € 100 pour les affilié·e·s payant…

Aux travailleurs de la CP330 Hôpitaux- Maisons médicales Augmentation de la prime syndicale ! Le montant de la prime syndicale 2018 (payable en 2019) est augmenté. Vous recevrez prochainement votre formulaire via votre section régionale SETCa. Quels sont les nouveaux montants applicables pour la prime 2018 ? – € 100 pour les affilié·e·s payant une…

Tract Journée nationale d’actions 14 mai à télecharger

Tract AIP à télécharger

Tableau de bord BROCHURE À TÉLÉCHARGER  

CP 318.01 : PASSAGE AU STATUT EMPLOYÉ POUR LES AIDES FAMILIALES ET GARDES À DOMICILE EN RÉGION WALLONNE: CETTE FOIS, C’EST DÉCIDÉ, LA MINISTRE GREOLI A TRANCHÉ! Les aides familiales et les gardes à domicile passeront sous statut employé dès le 1er juillet 2019. Ce passage est réalisé en deux étapes . Dès le 1er…

… pas toujours facile de s’organiser ! Travailler tout en étant papa ou maman n’est pas toujours facile. Lorsque vous travaillez dans le petit commerce, la tâche se complique encore. Les employeurs imposent des horaires de travail variables, la flexibilité et souvent de longues journées de travail. En contrepartie, nous voulons que les employeurs participent…

La campagne Fair Transport atteint son point culminant Le 27 mars, la Fédération européenne des travailleurs des transports organise une manifestation à Bruxelles pour des transports équitables (« Fair Transport »). Cette manifestation sera précédée d’une semaine d’action du 20 au 27 mars, lors de laquelle les membres de l’ETF organiseront également des actions dans…

Vos revendications pour 2019-2020 seront les nôtres : la parole est à vous ! Plus de pouvoir d’achat, un meilleur équilibre vie privée / vie professionnelle, des aménagements de fins de carrière pour pouvoir décélérer en douceur passé un certain âge, l’accès facile à des formations professionnelles, des jobs de qualité et la sécurité d’emploi……

Un accord interprofessionnel ayant du contenu. Voilà quel était l’enjeu de la grève du 13 février. Une grève que l’on peut qualifier de plus que réussie. Nous félicitons tous nos militants et membres pour leur mobilisation. Cette grève a permis de reprendre à présent les négociations sur l’accord interprofessionnel 2019-2020. Voilà en tout cas déjà…