Projet « TOP » Vague de départs auprès du personnel cadre ! Le SETCa l’écrit et le crie depuis des mois : il ne sera pas complice de la destruction des conditions de travail et de rémunération au sein de Colruyt group et du secteur commerce !  Le SETCa l’écrit et le crie depuis des mois : il…

Commissions paritaires 202 / 311 / 312 BIENTÔT LA PRIME SYNDICALE ! Qu’est-ce qu’une prime syndicale ? Chaque mois, nos affiliés paient une cotisation au SETCa pour que nous défendions leurs droits. En retour, ils peuvent recevoir annuellement un avantage social, que l’on appelle la prime syndicale. Ai-je droit à cette prime ? Il y…

Action en front commun syndical pour le personnel du non-marchand ce lundi 25 avril 2022 à Mons Article sur la DH/Les Sports Action en front commun syndical pour le personnel du non-marchand ce lundi à Mons – DH Les Sports+ (dhnet.be) Reportage sur TéléMB « C’est insoutenable pour le personnel du non-marchand!  » les syndicats tirent…

Lidl LA DERNIÈRE CHANCE? Ce 28/03 avait lieu une dernière réunion chez LIDL. Le SETCa avait prévenu, si deux préalables n’étaient pas rencontrés, nous quitterions la table des négociations. Eh bien voilà, nous avons quitté la table des négociations. Pas question de négocier la régression sociale! Pour rappel, nos préalables étaient … Pas d’annualisation ou…

Obligation vaccinale et interdiction professionnelle du personnel soignant DES AMENDEMENTS POSITIFS DÉPOSES CE JOUR EN COMMISSION SANTÉ La question de la vaccination obligatoire des soignants assortie d’une interdiction professionnelle est revenue sur la table de la commission santé. Les organisations syndicales se sont mobilisées à nouveau ces dernières semaines. Nous avons été entendus! Rétroacte Ce…

CP 330 Soins de santé régionalisés RW NOUVELLE CLASSIFICATION DE FONCTIONS IFIC : 1ERE ÉTAPE: FAIRE LE POINT SUR VOTRE FONCTION L’accord social wallon 2021 – 2024 permettra d’implémenter une nouvelle classification IFIC et un nouveau modèle salarial dans les secteurs régionalisés des soins de santé wallons au 1er juillet 2022 (avec effet rétroactif), à…

L’INDEX N’EST PAS LE PROBLÈME. IL EST LE GARDIEN D’UN JUSTE POUVOIR D’ACHAT. Dans la presse ces derniers jours, l’index fait les gros titres. D’après les prédictions de la banque nationale, les coûts salariaux pourraient augmenter de 13% au cours des trois prochaines années suite à l’inflation. Les employeurs sautent bien évidemment à nouveau sur…

Aux travailleurs et travailleuses Ici Paris XL Comme nous vous l’avions annoncé une réunion de la délégation syndicale s’est tenue avec la direction, ce 22 mars 2022 Vous étiez venus nombreux vers nous pour dénoncer la dégradation de vos conditions de travail. Le manque d’effectifs, la pénibilité du travail en shopping, la difficulté d’atteindre les…

Aux travailleurs du commerce LA PRIME CORONA POUR LES TRAVAILLEURS AVEC DES PRESTATIONS INCOMPLETES ET POUR LES TEMPS PARTIELS MÉDICAUX EN CP 202, CP 311 et CP 312, sous l’impulsion du SETCa, la question de l’octroi de la prime Corona aux travailleurs avec des prestations incomplètes et aux travailleurs à temps partiel médical a été…