Hôpitaux, centres de revalidation, soins infirmiers à domicile, services de sang de la croix rouge de Belgique, maisons médicales

PRIME DE FIN D’ANNEE ET PRIME D’ATTRACTIVITE 2018

La prime de fin d’année se compose de deux parties : – une partie fixe : € 349,78 – une partie variable: 2,5 % du salaire brut de base d’octobre 2018 x 12 (y compris l’allocation de foyer ou de résidence). La prime d’attractivité se compose de deux parties : – une partie fixe: € 659,96 (Il reste une différence habituelle de PFA pour certains employeurs) – une partie variable: 0,53 % du salaire brut de base d’octobre 2018 x 12 (y compris l’allocation de foyer ou de résidence)

CONDITIONS D’OCTROI :
PERIODE DE REFERENCE :
– 1 janvier au 30 septembre inclus.
AU PRORATA :
– Pour les travailleurs à temps partiel ;
– Pour les travailleurs entrés en service ou ayant quitté au cours de la période de référence.
MODE DE CALCUL DES PRIMES AU PRORATA :
– 1 mois d’occupation au cours de la période de référence = 1/9 des primes
– En service avant le 16 du mois = le mois compte complètement.
SONT EXCLUS :
– En cas de licenciement pour faute grave ;
– En cas de contrat d’étudiant ;
– En cas de contrat de remplacement pour la partie pour laquelle le travailleur remplacé reçoit la prime d’attractivité.
DATE DE PAIEMENT:
– Prime de fin d’année: dans le courant du mois de décembre ;
– Prime d’attractivité : au cours du dernier trimestre.
Ou le mois de sortie.