CP 311, 312 et 202, un accord en vue ?

Aux travailleurs des CP 311, 312 et 202, un accord en vue ?

Un premier pas en avant, le combat continue !

Dans les secteurs des CP 202, 311 et 312, les négociations sectorielles en cours ont abouti à un premier résultat important. Toute une série de CCT se terminaient ou étaient déjà terminées. Nous avons obtenu que celle-ci soient prolongées pour les années qui viennent.

Ainsi, toutes les CCT relatives aux emplois de fin de carrière et au crédit-temps ont été prolongées et signées (jusqu’au 31/12/2027)

Cela signifie que ces droits sociaux importants seront préservés pour les travailleurs de nos secteurs.

• Les emplois de fin de carrière restent possibles ;

• Le crédit-temps reste garanti ;

• Le travail faisable reste une priorité syndicale.

Ce résultat n’est pas tombé du ciel, il est le fruit de la pression collective des syndicats.

Mais cet accord est incomplet

Il n’y a pas encore d’accord sur les autres points, dont deux points cruciaux :

1. Pouvoir d’achat : L’inflation continue de peser sur nos salaires. Pour l’instant, il n’y a toujours pas de véritable renforcement du pouvoir d’achat. C’est inacceptable.

2. Encadrement des contrats précaires : Trop de travailleurs continuent à travailler avec des contrats précaires et flexibles. La protection et l’encadrement de ceux-ci sont aujourd’hui insuffisants. Des négociations plus approfondies et plus sérieuses à ce sujet sont nécessaires.

3. Avenir du secteur et des commissions paritaires : L’avenir du secteur et la possible modification des commissions paritaires n’ont pas encore non plus fait l’objet de négociations.

Le SETCa réclame :

• Une discussion constructive sur l’avenir du Commerce ;

• Un encadrement clair et contraignant du travail du dimanche ;

• Une limitation stricte de tous les types de mesures de flexibilité ;

• Un stop du dumping social via la franchise !

En l’absence d’accords clairs, l’érosion des conditions de travail risque de se poursuivre.

Le SETCa maintient la pression

Nous défendons ce qui est acquis, mais nous continuons aussi à nous battre pour :

• Des mesures d’amélioration du pouvoir d’achat fortes ;

• Une protection solide contre le travail précaire ;

• Le respect de tous les travailleurs, fixes comme temporaires.

Sans avancées sur ces thèmes, il ne peut être question d’accord sectoriel équilibré.